频年来，歙县杞故我镇潜入贯彻新时间党的缔造总条件，紧紧主持下层党建就业倡导，聚焦学习教师、党员队伍缔造和作用进展三鄙俗点，继续鞭策下层党组织圭臬化、范例化缔造，全面普及下层党组织的凝华力和构兵力。

抓实学习教师，筑牢念念想根基。政事课堂强引颈。以政事缔造为统率，2025年上半年，全镇各级党组织累计开展学习200余次，讨论70余次，秘籍党员8000余东谈主次，进一步推动党的创新表面入脑入心。试验课堂促实效。以每月主题党日为载体，开展“学习+试验”步履，通过入户探听等阵势将表面滚动为服务众人的步履。2025年上半年，组织开展“战略宣讲暖东谈主心”主题试验步履80余次，切实增强党员干部的背负感和就业感。红色课堂砺初心。充分驾驭镇域内红色资源，组织党员到杞故我红色改进排列馆等地开展现场教化，常态化开展重温入党誓言等步履。2025年上半年，组织红色教师步履20余次，参与党员达1000余东谈主次，进一步顽强党员的想象信念。

建强党员队伍，引发组织活力。发展党员严把关。严格实行发展条件，细化各阶段经过，从入党央求驱动成就全周期动态管制机制，从源流确保发展党职就业的范例性与严肃性。2025年，全镇入党央求东谈主23东谈主、入党积极分子12东谈主，发展对象8东谈主。泛泛教师抓常态。严格落实“三会一课”、组织生存会等轨制，创新开展“杞故我镇党纪学习教师一刻钟”步履。“比讲重”格调缔造，健全泛泛监督体系，对苗头性、倾向性问题早发现、早纠治。2025年上半年，举办党员教师培训班2次，开展交心讲话60余次，警示教师3次。激励柔软暖东谈主心。深化党内柔软帮扶机制。在春节、七一等枢纽节点探听慰问勤恳党员，举行“光荣在党 50 年”记念章颁发典礼。2025年上半年，累计慰问勤恳党员50东谈主，颁发“光荣在党50年”记念章16枚，进一步强化党员的身份认可与背株连当。

强化作用进展，推动党业交融。聚焦要点就业团员力。紧扣乡村振兴、民生保险等要点就业任务，针对性组建 17 支“党员时尚队”，围绕不同界限特质需求，开展“田间时间帮扶日”“民生服务暖心日”等特质步履10余次，下层党组织的组织力和实行力显耀普及。布告领办名堂促治理。聚焦下层治理难点痛点，推动党组织布告带头破解难题。全镇各级党组织布告共领办名堂17个，涵盖信访维稳、乡村治理、便民服务等界限。2025年上半年，处治众人急难愁盼问题150余个，化解矛盾纠纷43起，下层治理效率继续增强。下层党建品牌强动能。继续深化西村“弄堂管家”、苏村“民传诵法治”、民主村“饮茶议事”下层治理品牌，在试验顶用活用好“弄堂管家”“四张榜单”“饮茶议事”“解纷码”“作退一步想”等创新就业法。2025年上半年，组织开展党建品牌相易训戒会2场，进一步引发下层党建新动能。

（张宇灵）